Aufstellung

Organisation/Unternehmen


Beschäftigt Dich eine Frage im unternehmerischen Kontext, die Du gerne lösen möchtest? Bist Du Teil einer Organisation (Unternehmen, Schule, Verein etc.)? Hast Du selbst ein Unternehmen, in dem du gerne etwas verändern würdest? Oder gibt es Spannungen zwischen einzelnen Abteilungen? Dann mach doch mit uns gemeinsam eine Organisationsaufstellung.

 

Auch Organisationen/Unternehmen/Firmen sind ein System, welches mittels allen Aufstellungsmethoden dargestellt werden kann. Das Arbeiten ist sowohl in Einzelsitzungen als auch mit Darstellern möglich. Die Mitglieder bzw. Elemente des Systems werden entweder durch Personen (Aufstellung mit Darstellern) oder durch Figuren dargestellt, die auf einem Tisch angeordnet werden. Es können sowohl einzelne Mitglieder als auch ganze Teams/Einheiten/Abteilungen aufgestellt werden. Oft werden Begriffe wie „Werte“, „Kundenorientierung“, „Kundenzufriedenheit“, „Kundenbeziehungen“, „Ziele“ vom Aufsteller ebenso

dazu gestellt.

 

 

In einem Vorgespräch erarbeiten wir gemeinsam, welchen Zugang Du zu Deiner Lösung wählen möchtest.

 

Sofern Du die Aufstellung mit Darstellern wählst, so „schlüpfen“ diese Personen – nach einer Verschwiegenheitsvereinbarung - in die ihnen übergebenen Rollen. In allen Varianten könnt Ihr Euch die oft komplexen Dynamiken, Beziehungsmuster und Kommunikationsstrukturen von außen anschauen und so selbst zu der gewünschten Lösung finden. Aus diesen Aufstellungen können sehr wertvolle Impulse für die Organisationsgestaltung gewonnen werden. Sie tragen oft zu verbesserten Beziehungen der Mitarbeiter untereinander sowie zu gelungenen Kundenkontakten bei. Die daraus gewonnenen Erkenntnisse können z.B. auch eine bessere Zusammenarbeit von Mitarbeitern unterschiedlicher Kulturen bewirken.

 

Termine und Preise auf Anfrage ›